让职工“带娃、上班两不误”

爱心托育 工会有奖

　　5月8日，省总工会发布消息，我省4家用人单位被评为2022年全国爱心托育用人单位，每家单位都将获得工会补助资金至少20万元。

　　2022年7月，中华全国总工会办公厅、国家卫生健康委办公厅联合印发通知，采取推荐申报全国爱心托育用人单位的形式，鼓励和支持具备条件的用人单位规范托育服务，分类打造样板标杆，为面对不同实际困难的用人单位提供可复制可推广的示范模板。各省级工会共筛选推荐189家候选单位，经过层层审核、评审，75家单位获评为2022年全国爱心托育用人单位，覆盖27个省（区、市）15个行业。其中，益阳市妇幼保健院、汉寿县妇幼保健院、涟钢双菱实业有限公司、桑植县卫生健康系统工会联合会为我省上榜单位。

　　“这些单位采用单位自建、园区集中托育、用人单位+第三方服务、幼儿园托班、医育结合等5种模式，帮助职工实现‘带娃、上班两不误’，多种经验做法可为不同类型用人单位托育提供针对性指引。”省总工会相关负责人介绍。为带动更多有条件的用人单位为职工提供托育服务，中华全国总工会将下拨750万元专项资金，以每个单位10万元的标准，用于全国爱心托育用人单位提供托育服务的补助。省总工会表示将进行不低于1∶1的资金配套。

　　（文/彭雅惠）