今年以来,益阳市深入实施就业优先战略,认真落实各项积极就业政策,在整体经济形势和就业形势严峻的情况下,坚持把促进就业作为第一位的工作,通过狠抓落实,努力提高就业服务质量,各项就业工作任务稳步推进。
一、城镇新增就业目标任务完成情况
益阳市1-10月实现城镇新增就业34264人次,为年度目标任务的100.78%(其中:失业人员实现再就业18289人次,为年度目标任务的101.61%;就业困难人员实现再就业5135人次,为年度目标任务的102.70 %)。城镇登记失业率稳定控制在4%以内。
各区县也积极高效地在完成城镇新增就业目标任务,具体情况如下:赫山区实现城镇新增就业6511人次,为年度目标任务的100.17%;资阳区实现城镇新增就业4305人次,为年度目标任务的100.12%;南县实现城镇新增就业4910人次,为年度目标任务的100.2%;沅江市实现城镇新增就业5350人次,为年度目标任务的100.94%;大通湖区实现城镇新增就业1455人次,为年度目标任务的103.93%;桃江县实现城镇新增就业4830人次,为年度目标任务的100.63%;安化县实现城镇新增就业5113人次,为年度目标任务的102.26%;高新区实现城镇新增就业1790人次,为年度目标任务的99.44%.
二、完成的主要工作
10月份,为进一步增加城镇就业,我们主要做了以下几方面工作:
1、开始办理2018年度灵活就业人员社会保险补贴。截止到9月底,市本级停止受理2017年度的社保补贴申请。从10月1日起办理2018年度的灵活就业人员的社会保险补贴申请。10月份,市本级共有63人申请养老保险补贴。
2、创新创业带动就业。为鼓励大众创业创业,带动城镇就业,9月份在全市范围内开展了,2018年度创新创业带动就业优质初创企业评选复审,全市共有72家企业申报此次评选,经过专家对申报资料的复审,共有60家企业通过复审,进入路演环节。路演已于10月11-12圆满完成,淘汰了排名靠后的5家企业。并于10月30日起,对排名前55的企业进行现场考察。届时将根据总分排名选取前50进行奖励。此次活动旨在通过鼓励创新创业,开发新的就业岗位,进一步带动城镇就业。
3、完善公共就业服务。每周五在世纪大厦四楼举办招聘会,今年来,全市共举办大型招聘会78余场,提供岗位信息6.8万余条,达成就业意向2.5万余人。同时,推进“互联网+政务”服务,减少审批资料和审批流程,让群众办事少跑腿,提高群众对政府办事效率和服务的满意度。